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想在工作上做得比同事好,应该怎么做?

发布时间:2020-09-18 15:46:43 来源:国外网站推荐 更新时间:2024-04-24 22:44:32 人气浏览:

     工作不是被迫早起、被迫挤公交、被迫完成任务,而是一剂良药,它能给我们带来很多东西,极度认真地工作能扭转人生。  

  今天我们来详细拆解,如何喜欢上现在的工作,并且把它做好。

想在工作上做得比同事好,应该怎么做?

  从大的方面说,穷困潦倒的人能靠工作实现财富自由,胆小的人能从工作中受到磨砺,变得强大;从小的方面说,焦虑不安的人能从工作中获得安全感,痛苦万分的人能用工作转移注意力。很多“病症”,都能用工作治疗。

  “为什么工作”是一道开放题,没有标准的答案,但稻盛和夫的参考答案,可以提供新的角度,给我们启发。工作不是被动的“朝九晚五”,不是日复一日地端坐在电脑前,也不是不得不完成的任务,而是一剂良药。极度认真地工作能扭转人生,在财富、人际关系、见识和品格等各方面,让我们收获满满。

  002 用肢体和行动放大快乐,创造精神粮食。

     人总是喜欢能给自己带来快乐的东西,要想爱上工作,就得自己挖掘快乐,并用肢体和行动放大快乐。稻盛和夫毕业后,进了一家十分不景气的公司,被分配到实验室研究新的陶瓷材料,每当实验测出的数据符合他原先的设想时,就会高兴得在地上蹦蹦跳跳。这时候,他的助手就在一旁冷冷地看着他,两年后,助手辞职了,而稻盛和夫依旧走在挽救这家公司的路上。

  在工作中,学会为自己的进步和成就感到欢欣鼓舞,并大胆地表现出来。比如当工作进展顺利时,直率地表现出快乐,唱首自己喜欢的歌,或者做个鬼脸来张自拍。这些喜悦和感动,会成为我们的职场精神粮食。

  003 把愿望渗透到“潜意识”里。

      一个人有了强烈的愿望之后,就会自然而然朝着这个愿望的方向前进。正如网球运动员李娜在自传里说的,想要获胜,你必须发自内心地渴求胜利,你要非常、非常、非常地想要获胜。你对胜利的渴望,要像在沙漠中跋涉,濒临死亡的人对清水的渴望一样。然后,你才有希望获胜。

  想做某件事的时候,不能随便想想,不要一开始就给自己留条后路,觉得不过是试试看,不行就算了,应该肯定地告诉自己“一定要这样”,不管做什么,都要给自己强烈的意念。如果我们真的做到朝思暮想,念念不忘,那这样的愿望就会渐渐渗透到潜意识中,刺激我们行动起来。

  004 付出不亚于任何人的努力。

      这是稻盛和夫的经典名言之一,被很多人奉为座右铭。如果有人问,“你竭尽全力工作了吗?”可能很多人会脱口而出,“我努力工作了呀,还经常加班呢。”如果进一步问,“你付出了不亚于任何人的努力了吗?”可能很多人就哑口无言了。

  如何才能做到这点呢?稻盛和夫的建议是,不断给自己提更高的要求,即使是看起来自不量力的想法,也要牢牢攥着,因为人本来就具备让梦想成真的巨大潜力。比如稻盛和夫对公司的要求是“要成为日本某个区排名第一的企业”,后来又变成“日本排名第一的企业”,在坚持这些想法的过程中,不知不觉把它们当作理所当然的事情,员工也一样,每天都和他一起为这些看起来“荒谬”的想法拼尽全力。这种积累,让他们公司达到了创业时谁也想不到的极高境界。

  从努力到不亚于任何人的努力,需要打破原先很多的平衡,所以我们对自己的高要求应该是全方位的,从作息、娱乐时间、每月KPI、工作效率、工作质量等各方面入手,提高所有我们能提高的部分,比如每天比平时早起半小时、每天娱乐时间减少一小时、每月多完成10%的KPI等等。不但提高对自己的要求,持续付出不亚于任何人的努力。

  我们要珍惜工作,主动创造精神粮食,让自己爱上工作,并全方位地提高要求,付出不亚于任何人的努力,让我们的工作和生活更上一层楼。你对哪一条印象最深刻?期待你的留言。


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